Жителям ЛНР разъяснили, могут ли они отказываться от перерыва на работе, чтобы уйти пораньше
В Трудовом кодексе обозначена норма по предоставлению работникам перерыва для отдыха и питания — не меньше 30 минут и не больше 2 часов.
Об этом сообщает пресс-служба Минтруда РФ.
При этом график рабочего времени и перерывов устанавливается правилами внутреннего распорядка, либо по соглашению с работодателем.
Если сотруднику положен 1 обеденный час, то его можно сократить до полу часа — по дополнительному соглашению к трудовому договору. В таком случае работник вправе уходить с работы на 30 минут раньше.
Перерыв для отдыха может не предоставляться в том случае, если продолжительность ежедневной работы у сотрудника составляет 4 часа и менее.
***
Больше новостей — в Telegram-канале «Твой город
Подписывайтесь на «959» в «Дзене». Cледите за главными новостями ЛНР в Telegram, «ВКонтакте», «Одноклассниках», а видео смотрите в RuTube и «VK Видео».